Assédio Moral no Trabalho

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“O objetivo geral deste estudo e conhecer as formas de configuração do assédio moral no trabalho, uma vez que o assédio moral é um fenômeno mundial, complexo e multicausal. Refere-se a comportamentos violentos que visam humilhar, rechaçar psiquicamente o indivíduo ou grupo assediado, no contexto do trabalho. Diante do exposto, o presente estudo levanta o seguinte problema: como o Direito pátrio recepciona o assédio moral? Para atender ao objetivo proposto, a metodologia utilizada foi uma análise geral e conceitual do assédio moral em relação às características e aos procedimentos, entre outros, bem como às decisões dos tribunais brasileiros.

ISBN: 978-8543709185 Categoria: Sem Categoria Autor:

Descrição

Temos condições ou formas de prevenção do assédio moral no trabalho? Em qualquer ambiente em que há a convivência de um grupo de pessoas existe a possibilidade de haver conflitos de interesses que acarretam inúmeros tipos de problemas, às vezes sérios, os quais se tornam de extrema dificuldade para serem administrados. Entre esses ambientes se destaca o de trabalho, onde as pessoas convivem por um período mais longo, criando amizades ou inimizades, dependendo do comportamento dos indivíduos entre si, gerando situações por vezes muito graves, especialmente se envolve a relação de poder do chefe com seu subordinado. Destaca-se que, entre os vários tipos de pressão profissional que se aplicam contra o trabalhador, o assédio moral vem se multiplicando de maneira assustadora, sendo representado pela prática abusiva e de caráter persistente.

Informação adicional

Formato

14 x 21 cm
Páginas

80

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